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    广州企业文化墙实施,热忱服务与每一位客户

    2024-12-04 09:56:01 205次浏览
    价 格:面议

    企业文化是企业的灵魂,是推动企业发展的不竭动力。它包含着非常丰富的内容,其核心是企业的精神和价值观。这里的价值观不是泛指企业管理中的各种文化现象,而是企业或企业中的员工在从事经营活动中所秉持的价值观念。

    企业文化由三个层次构成:

    (1)表面层的物质文化,称为企业的“硬文化”。包括厂容、厂貌、机械设备,产品造型、外观、质量等。

    (2)中间层次的制度文化,包括领导体制、人际关系以及各项规章制度和纪律等。

    (3)核心层的精神文化,称为“企业软文化”。包括各种行为规范、价值观念、企业的群体意识、职工素质和优良传统等,是企业文化的核心,被称为企业精神。

    企业把“文化变化人”的功能应用于企业,以解决现代企业管理中的问题,就有了企业文化。企业管理理论和企业文化管理理论都追求效益。但前者为追求效益而把人当作客体,后者为追求效益把文化概念自觉应用于企业,把具有丰富创造性的人作为管理理论的中心。这种指导思想反映到企业管理中去,就有了人们称之为企业文化的种种观念。

    近年来在新农村建设中,把建设村中的一条文明街和一片“文化墙”作为一项重要内容来抓,充分发挥民智民力,组织村中的“文化能人”根据各村的实际,因地制宜将政策法规、社会公德、家庭美德、社会治安、计划生育、农业科技以及卫生保健常识等内容,利用“顺口溜”、“三字经”或者广告画、漫画等形式,在各村主要街道用墙体彩绘上表现出来,成为农民群众喜闻乐见的政策明白墙、科普指导墙、文化娱乐墙。

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